El Ministerio de Trabajo de España ha abierto una consulta pública sobre un proyecto de decreto que aumentaría un 5,3 % el salario mínimo de 2027, hasta los 1.286 € brutos al mes. El ministerio está iniciando los procedimientos requeridos con el objetivo de aprobar la medida antes de las elecciones generales, previstas para el 29 de noviembre.

El aumento propuesto supera el 4,9 % recomendado por el comité de expertos del ministerio sobre el salario mínimo. El comité vinculó su recomendación a la tasa de inflación interanual de octubre, con el objetivo declarado de proteger el poder adquisitivo de los trabajadores. Fuentes del proceso de diálogo social señalaron que el ministerio había indicado que quería un aumento algo superior a ese nivel, en parte porque el salario mínimo subió un 3,1 % este año, mientras que la inflación superó esa cifra durante parte del periodo.

Según el proyecto, el salario mínimo bruto diario sería de 42,87 € y el importe anual, de 18.004 €. Para los trabajadores con contratos temporales, el mínimo propuesto sería de 60,88 € por jornada laboral legal. Los trabajadores domésticos recibirían al menos 10,06 € por hora efectivamente trabajada.

Trabajo está avanzando con rapidez para aprobar el aumento antes de las elecciones. Fuentes que participan en el diálogo social señalaron que el ministerio estaba considerando llevarlo al Consejo de Ministros el 17 de noviembre, después de la huelga general prevista para el 11 de noviembre. En los últimos años, los aumentos del salario mínimo se han aprobado al comienzo del año, normalmente en enero o febrero.

Los sindicatos CCOO y UGT han reclamado un aumento del 7 % y que se lleve a cabo la prometida reforma del modo en que los complementos salariales se compensan con el salario mínimo. Por su parte, los empleadores se han opuesto a subir el salario mínimo en este momento, antes de las elecciones generales. Fuentes sindicales señalaron que el Gobierno podría aprobar el aumento sin su apoyo, ya que la subida propuesta no alcanza lo que reclaman y quizá no se adopte la reforma relativa a los complementos salariales.

Fuentes: elDiario.es.